Konstruktions- & Entwicklungsmanagement
Inhalt
- Organisationsform von Unternehmen und Abteilungen
- Differenzierung von Führungsstilen,
- Innovationskultur und -management,
- Mitarbeiterführung und Bewertung
- Budget und Strategieplanung
Organisatorisches
Übergeordnetes Modul | Konstruktions- und Entwicklungsmanagement (KEM) |
Wahlpflichtbereich | - (Pflichtbereich) |
Semesterwochenstunden | 2 |
Leistungspunkte | 5 |
Stellung | Pflichtfach |
Dozentin | Löwer |
Lehrform | Vorlesung/Übung |
Prüfungstyp | Schriftliche Hausarbeit |